বাড়ি আপনার ডাক্তার ক্যান্সার চাকরি খোঁজার সময় তাদের স্বাস্থ্যের প্রকাশ সম্পর্কে উদ্বিগ্ন

ক্যান্সার চাকরি খোঁজার সময় তাদের স্বাস্থ্যের প্রকাশ সম্পর্কে উদ্বিগ্ন

সুচিপত্র:

Anonim

ক্যান্সার ও ক্যারিয়ারের জরিপ পরিচালনা করে এমন হ্যারিস পল্লব, একটি সংস্থা যা ক্যান্সারের চিকিৎসার সময় এবং পরে কাজ করার জন্য সহায়তা প্রদান করে, 18 বছরের বা তার বেশি বয়সী বয়স্ক ক্যান্সারের 201 জন উত্তরপুরুষদের প্রশ্ন করে, যারা বেকার ছিল এবং কাজ খুঁজছেন সাক্ষাত্কার নভেম্বর 2013 এবং ফেব্রুয়ারী 2014 এর মধ্যে অনুষ্ঠিত হয়।

উত্তরপত্রে একশো শতাংশ উত্তরদাতা বলেছেন যে তারা কমপক্ষে কিছুটা সংশ্লিষ্ট সংশ্লিষ্ট নিয়োগকর্তারা তাদের ক্যান্সারের নির্ণয়ের বিষয়ে জানতে পারবেন এবং এ কারণে তাদেরকে ভাড়া করা হবে না।

বিজ্ঞাপনের বিজ্ঞাপনঃ সম্পর্কিত খবর: ক্যান্সার নির্ণয়ের পর জীবনযাপনের

জরিপে দেখা গেছে যে কর্মক্ষেত্রে ফিরে যাওয়ার সবচেয়ে বেশি ক্যান্সারের বেঁচে থাকার প্রত্যাশার পিছনে আর্থিক প্রয়োজনীয়তা হচ্ছে ড্রাইভিং ফ্যাক্টর, তবে প্রায় চার দশকে তারা মনে করেন ভাল কাজ করতে যথেষ্ট। উত্তরদাতাদের এক তৃতীয়াংশেরও বেশি মানুষ তাদের জীবনে স্বাভাবিকতার অনুভূতি বজায় রাখতে চায়। প্রায় 30 শতাংশ জরিপকারীরা বলেছে তারা উত্পাদনশীল মনে করতে চায়, এবং 30 শতাংশ তাদের কর্মজীবনের পথ অব্যাহত রাখতে চায়।

জরিপে আরও দেখা যায় যে 83 শতাংশ উত্তরদাতা সম্মত হন যে নিয়োগকর্তাদের কাছ থেকে সমর্থন প্রাপ্ত ক্যান্সার বেঁচে কর্মক্ষেত্রে উন্নতি লাভের সম্ভাবনা বেশি। তিন-চতুর্থাংশের বেশি (77 শতাংশ) বলেন যে কাজটি একটি রুটিন প্রদান করে যা পুনরুদ্ধার ও চিকিত্সার জন্য সহায়তা করে; এবং দুই-তৃতীয়াংশ উল্লেখ করে যে, কাজটি উদ্দেশ্য এবং পরিচয় একটি ধারনা প্রদান করে।

বিজ্ঞাপন

দশটি উত্তরদাতাদের মধ্যে ক্যান্সার ও কাজের ভারসাম্য বজায় রাখার আরও বাস্তব বিষয়গুলি সম্বোধনকারীরা বলছেন, ষষ্ঠ-ছয় শতাংশ নির্দেশ দিয়েছেন যে ক্যান্সার থেকে বাঁচতে মানুষ তাদের স্বাস্থ্য ও কাজের জীবনকে ভারসাম্যপূর্ণ করতে কিভাবে আরও তথ্য, সরঞ্জাম এবং সহায়তা প্রয়োজন।

স্থানীয় ক্লিনিকাল ট্রায়ালগুলি সম্পর্কে জানুন »

বিজ্ঞাপনজ্ঞান

স্ব-স্বয়ম্ভর গুরুত্বপূর্ণ

ক্যান্সার ও ক্যারিয়ারের প্রোগ্রাম এবং কৌশলর সহকারী রেবেকা নেলিস হেলথলিনকে বলেন যে এটি তার ধরনের দ্বিতীয় জরিপ এবং উভয় জরিপ জরিপকারীরা যদিও আর্থিক এবং / অথবা স্বাস্থ্য বীমা প্রয়োজনের কারণে তাদের কাজ করার প্রয়োজন দেখাতে পারে, তারা কাজটি গুরুত্বপূর্ণ বলে উল্লেখ করে কারণ, "এটি তাদের স্বাভাবিক অনুভব করে, অথবা তারা যথেষ্ট অনুভব করে কাজ, বা তারা যখন কাজ না করে তখন নিজেদের মত অনুভব করে না। "

নেলিস আরও বলেন," যখন আমরা কাজ করে এমন বড় ভূমিকা পালন করি, তখন আমরা এইরকম মানুষদের প্রতি অসদাচরণ করি। "

সের্গেই জার্মান, যার লিম্ফোমা আছে, একটি ব্যাংকের কাজ চালিয়ে যাচ্ছে, যেখানে তিনি তার নির্ণায়ক থেকে নিযুক্ত ছিলেন।

তিনি একটি ক্লিনিকাল ট্রায়াল একটি পরীক্ষামূলক চিকিত্সা চলছে যে ইঙ্গিত, জার্মান তিনি তার কাজ করার ক্ষমতা প্রভাবিত করে যে অনেক পার্শ্ব প্রতিক্রিয়া নেই বলেন"আমি আমার বসের সাথে কথা বলেছিলাম এবং তাকে যা বলেছি তা বলেছিলাম। তিনি করুণাময় ছিল এবং তিনি আমার কাজ আমাকে নির্ধারিত, "জার্মান বলেন

জার্মান অব্যাহত, "আপনার ক্যান্সার বা না থাকায় এটি আসলেই গুরুত্বপূর্ণ নয়; কর্মক্ষেত্রে কাজ করতে হবে এমন কিছু আছে ক্যান্সার হচ্ছে অন্য পূর্ণকালীন চাকুরির মত, কারণ আপনাকে নিজের সম্পর্কে, আপনার খাদ্যের যত্ন নিতে হবে এবং আপনাকে ব্যায়াম করতে হবে। এটা অন্য একটি প্রচেষ্টা এবং একটি টোল লাগে যা আপনি কি সবকিছু, কিন্তু এটি underperform একটি অজুহাত নয়। আপনাকে কঠোর পরিশ্রম করতে হবে। "

বিজ্ঞাপনজ্ঞান

যখন তিনি ক্যান্সারের বেঁচে থাকা ব্যক্তিদের কাছে পরামর্শ চেয়েছিলেন তখন জার্মান বলেছিলেন," আপনি যদি চাকরি খুঁজছেন, তবে আপনার স্বাস্থ্যগত অবস্থা প্রকাশ করা উচিত নয়। তাদের চিকিৎসার ইতিহাস সম্পর্কে মানুষকে জিজ্ঞাসা করা অবৈধ। আপনার কর্মীদের সাথে আপনার ম্যানেজারদের সাথে ভাল সম্পর্ক থাকলে তাদের জানাবেন। এটি খোলা থাকা ভাল। আপনি অনুপস্থিত কেন আপনি তাদের জানার অধিকার আছে। কখনও কখনও আপনাকে চিকিত্সা, পরীক্ষা, বা রক্তের কাজ করতে হবে এবং এটি সকালে বা আপনার মধ্যাহ্ন বিরতির সময় করা উচিত। বিস্তারিত জানার জন্য আপনাকে তাদের উপর অতিরিক্ত চাপ দিতে হবে না। আরো প্রায়ই না, মানুষ বুঝতে। "

আরো পড়ুন: গবেষণার প্রয়োজনে একটি স্তন ক্যান্সার রোগীর দৃষ্টিভঙ্গি»

একটি পরিকল্পনা তৈরি করা গুরুত্বপূর্ণ

চাকরির ইন্টারভিউতে তার পুনরারম্ভের একটি ফাঁক ব্যাখ্যা করার সাথে সাথে ক্যান্সার বেঁচে থাকা ব্যক্তিদের মধ্যে সবচেয়ে বড় ভয়, Nellis অনুযায়ী। "তারা ভয় করে যে তাদের তাদের স্বাস্থ্যের ইতিহাস বা গল্প প্রকাশ করতে বাধ্য করা হবে, তারা কি ভাগ করে নিতে চান বা না করতে চান? তারা ভয় করে যে তারা যদি এটি ভাগ করে নেয়, তবে তাদের ক্যান্সার নির্ণয়ের কারণে তারা কম বিবেচ্য হবে বা চাকরি দেবে "।

বিজ্ঞাপন

নালিস বলছেন যে, ক্যান্সারের বেঁচে যাওয়া চাকুরীর সন্ধান করা প্রয়োজন বা তাদের চাকরির খোঁজ করা দরকার কিনা, তাদের জন্য এটি গুরুত্বপূর্ণ যে তারা তাদের স্বাস্থ্যসেবা দলের সাথে কৌশলগতভাবে কাজ করে এবং তাদের নিয়োগকর্তা তাদের সাথে আসতে পারে একটি পরিকল্পনা যা তাদের কাজ করতে দেয় এবং চিকিত্সার জন্য যায়।

"কিছু লোকের জন্য, আমরা যেসব জিনিস দেখেছি সেগুলি সফল হবার জন্য স্বাস্থ্যসেবা দলের সাথে কথা বলছে তাদের কাজের দাবিগুলি কি, তাদের চিকিত্সার পার্শ্বপ্রতিক্রিয়া কেমন হতে পারে, এবং যেভাবে সাহায্য করে এমন ভাবে চিকিত্সা করা যায় কাজ করা তাদের ইচ্ছা সমর্থন, "Nellis বলেন।

বিজ্ঞাপনজ্ঞান

যদি কোন ব্যক্তি চিকিত্সার প্রোটোকলে থাকে তবে তাদের চিকিত্সার পর অবিলম্বে অসুস্থ বোধ করা যেতে পারে, শুক্রবার চিকিৎসার জন্য তাদের সপ্তাহান্তে পুনরুদ্ধার করা খুব সহায়ক হতে পারে। "প্রায়ই আমরা রোগীদের খুঁজে পাই ডাক্তারকে বলার সময় তাদের ডাক্তারকে জিজ্ঞাসা করার জন্য একটু স্নায়বিক হয়, কারণ তারা মনে করে ডাক্তাররা বলছেন, আমরা পরবর্তী ছয় সপ্তাহের জন্য ২ ঘণ্টার মধ্যে আপনাকে দেখতে পাব, কারণ এটি হতে পারে। Nellis বলেন, "999" আইন অফার সুরক্ষা

কিছু লোক তাদের কাজে নিবেদিত ব্যক্তিদের কখনো প্রকাশ করতে পছন্দ করে না বলে Nellis বলেন, "তারপর, মানুষ আছে, যারা একটি দিন মাধ্যমে কল্পনা করা যায়নি এবং তাদের কর্মক্ষেত্রে তাদের কি ঘটছে তা জানেন না।যদি কেউ আমেরিকানদের প্রতিবন্ধী আইন (এডিএ) ব্যবহার করতে চায়, তবে তাদের যোগ্যতা থাকা উচিত এবং কোন আইন অনুযায়ী, কিছু হুড়োহুড়ি আছে। ঐগুলিগুলির মধ্যে একটিটি এডিএ দ্বারা সুরক্ষিত হবে এবং এ্যাডএকে চাকুরির সুযোগ বা পরিবর্তন প্রদান করে তা বুঝতে তাদের জন্য কমপক্ষে পর্যাপ্ত তথ্য প্রকাশ করা হচ্ছে। "

স্বাস্থ্যসেবা পেশাজীবী, রোগী ও নিয়োগকর্তা সম্পর্কে শিক্ষাদান যেসব আইন এই ক্ষেত্রে মানুষকে রক্ষা করে, সেগুলি এই আইনগুলি ইতিবাচক ভাবে ব্যবহার করে সাহায্য করে। "আমরা আইনশৃঙ্খলা রক্ষাকারী বাহিনীর সকল অস্ত্রশস্ত্রের সরঞ্জামগুলি বিবেচনা করি, যাতে কর্মক্ষেত্রকে ক্যান্সারের চিকিত্সা ও পুনরুদ্ধারের সময় আরও বেশি ব্যবস্থা নিতে সক্ষম হতে হয়" নেলিস বলল।

বিজ্ঞাপন

সেরা স্তন ক্যান্সার ব্লকগুলি পরীক্ষা করুন সুপারভাইজারগুলি ক্যান্সারে আক্রান্ত ব্যক্তিদের সহায়তা করার জন্য কোম্পানির প্রকৃত সাহায্যকারী হতে পারে বলে উল্লেখ করে, Nellis বলেন, "তারা সৃজনশীল, এবং দলগুলি সত্যিই তাদের সহকর্মীকে সমর্থন করতে সাহায্য করে থাকে। এটি মনোবলের জন্য ভাল কারণ এটি প্রস্তাব দেয় যে যদি আপনার বা আপনার পরিবারের কাছে এটি ঘটে তবে কোম্পানি একইভাবে আপনার পিছনে সরে যাবে।

বিজ্ঞাপনজ্ঞান

Nellis এছাড়াও কিছু কর্মী ক্যান্সার বেঁচে যারা তাদের কর্মীদের সাহায্য করার জন্য থাকার ব্যবস্থা করে দেখা। "আমরা জানি যে প্রতিদিন এমন একটা মহিলার কথা বলা হচ্ছিল তার অফিসে ক্যাফেটেরিয়া পাশে ছিল। কর্মক্ষেত্রে তার যুক্তিসঙ্গত আবাস ছিল যে তার অফিসে সরানো হয়েছে, "Nellis বলেন।

এমন কিছু নিয়োগকর্তা রয়েছে যাদের নীতিমালা আছে যে কর্মচারীদেরকে ছুটির সময় এবং অবকাশের পুলগুলি দান করার জন্য উত্সাহিত করে, তাই অসুস্থ কর্মীরা তাদের সহকর্মীদের 'সময় বন্ধ করতে পারেন যখন তাদের পরীক্ষা বা চিকিত্সার জন্য যেতে হবে।

নেলিস বলেন যে ক্যান্সারের বেঁচে থাকা ব্যক্তিরা তাদের সাক্ষাত্কারের জন্য প্রস্তুত হওয়া গুরুত্বপূর্ণ, যেহেতু কোনও চাকরি খোঁজা উচিত "আমরা তাদেরকে তাদের প্রতিক্রিয়া অনুশীলন করতে বলি এবং কথোপকথনকে ফলপ্রসু দক্ষতার দিকে ফিরিয়ে দিতে সক্ষম হচ্ছি যেগুলি তারা টেবিলে নিয়ে আসে। এটি ক্যান্সারের মত একটি খুব মানসিক, ভীতিজনক, এবং শারীরিকভাবে নিঃশেষ অভিজ্ঞতা পরে তাদের বাইরে যেতে এবং বিক্রি করতে সক্ষম তাদের ক্ষমতা সম্পর্কে। "

নেলিস বলেছিলেন ক্যান্সার বেঁচে থাকা উচিত যে সবাই যেন একটি সাক্ষাত্কারে" শক্তি ব্যালেন্স "অনুভব করছে," ক্যান্সার আছে কি না? " "আমি তাদের আরও কৌশলগত হতে চাই; না শুধুমাত্র একটি স্বাস্থ্য সমস্যা সঙ্গে প্রত্যেক ব্যক্তির, কিন্তু প্রতিটি ব্যক্তির তুলনায় আরো কৌশলগত একটি সাক্ষাত্কারে যাচ্ছে আউট। সাক্ষাত্কার কঠিন এবং তারা অবশ্যই কিছু অতিরিক্ত চ্যালেঞ্জ আছে, বিশেষ করে যখন এটি একটি কর্মসংস্থান ফাঁক আসে, এবং যে তাদের জন্য একটি বিশাল চাপ। "

নেলিস চাকরির আবেদনকারীদেরকে কভার লেটার, রিমিউম, সাক্ষাৎকারের জন্য প্রস্তুতি, কোম্পানি অনুসন্ধান, এবং তাদের গুগল এবং বিং ছাপ শেখার জন্য অধ্যবসায়ী হতে উপদেশ দেয়। "তারপর নিয়োগকর্তারা আশা করবেন যে তারা টেবিলে কী কী আনছে তার প্রতিক্রিয়া হবে, এবং এটি তাদের স্বাস্থ্যের উপর মনোযোগ দেবে না। "

অর্থনৈতিক ভারসাম্য

সিডিসি'র সাম্প্রতিকতম

মর্ধিপাতি এবং মৃত্যুর সাপ্তাহিক সাপ্তাহিক রিপোর্ট,

ইউ এর মধ্যে প্রকাশিত রোগ নিয়ন্ত্রণ ও প্রতিরোধ কেন্দ্র (সিডিসি) -এর একটি গবেষণায় দেখা গেছে।এস। ক্যান্সারের বেঁচে থাকার কারণে মেডিকেল খরচ, চাকরির অভাব এবং কমে উত্পাদনের কারণে উল্লেখযোগ্য অর্থনৈতিক বোঝাপড়ার মুখোমুখি হয়,

গবেষকরা গবেষণার জন্য স্বাস্থ্যসেবা গবেষণা ও গুণমানের এজেন্সি থেকে ২008 থেকে ২011-এর মেডিকেল খরচ প্যানেলের জরিপের তথ্য বিশ্লেষণ করে বার্ষিক মেডিকেল খরচ এবং উত্পাদনশীলতা ক্ষতির হিসাব করে 18 বছর বা তার বেশি বয়সী পুরুষ এবং মহিলা ক্যান্সারের জীবিত ব্যক্তিদের মধ্যে, এবং ক্যান্সার নির্ণয়ের ব্যতীত ব্যক্তিদের মধ্যে। ২008 থেকে ২011 সাল পর্যন্ত পুরুষের ক্যান্সারের বেঁচে থাকা ব্যক্তিদের $ 8,000, এবং $ 3, 700 এর উৎপাদনশীলতা ক্ষতির তুলনায় পুরুষের তুলনায় বার্ষিক মেডিকেল খরচ $ 3, 900 এবং $ 2, । একই সময়ে, মহিলা ক্যান্সারের বেঁচে থাকা ব্যক্তিদের $ 8,400, প্রতি বছরে বার্ষিক চিকিত্সার খরচ $ 4,000 এবং উত্পাদনক্ষমতার হার 4000 মার্কিন ডলারের তুলনায় নারীদের তুলনায় যথাক্রমে $ 5, 100 এবং $ 2, 700 তে। ডোনাটাস ইউ ইকুউইমী, পিএইচডি ডি, সিডিসি বিভাগের ক্যান্সার প্রতিরোধ ও নিয়ন্ত্রণ বিভাগের একজন সিনিয়র স্বাস্থ্য অর্থনীতিবিদ, একটি প্রেস বিবৃতিতে বলেন, "ক্যান্সার বেঁচে শারীরিক, মানসিক, মনোসামাজিক, চাকরি এবং আর্থিক চ্যালেঞ্জগুলির সম্মুখীন হয় তাদের ক্যান্সার নির্ণয়ের এবং চিকিত্সার ফলাফল পরবর্তী দশকের 30 শতাংশেরও বেশি ক্যান্সার বেঁচে থাকাতে 18 মিলিয়ন আমেরিকান, মেডিক্যাল এবং পাবলিক হেলথ প্রফেশনালরা বেঁচে থাকা ও তাদের পরিবারবর্গের ক্যান্সারের বোঝা কমাতে সাহায্য করার জন্য তাদের প্রচেষ্টায় কঠোর পরিশ্রমী হতে হবে। "